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第二分会场专家发言(二):Top Academia:沙特国王大学员工、部门和学院评价系统的发展
作者:吴 慧 来源:中国科学评价研究中心 发布时间:2010-11-12 13:58 点击数:

专家发言(二)

发言人:Iskandar Abdullah

  题:Top Academia:沙特国王大学员工、部门和学院评价系统的发展

116日上午,马来西亚玛拉大学的Iskandar Abdullah做了以“Top Academia:沙特国王大学员工、部门和学院评价系统的发展”为题的报告。

 

 

 
 

首先,他介绍了Top Academia系统的发展过程,详细总结了该系统的一些特点。Top Academia通过对一系列标准的选择,设计并建立一个基于互联网的平台,对个人、各部门、各学院进行评估。这个系统操作具有以下特点:首先,账户自动创建有效的地址并激活,经查对后受KSU管理。第二,账户所有者通过提供他们以KSU Email地址命名的用户名和密码等身份认证后,才能录入数据。最后,提交的数据必须具有高度的准确性和一致性。此外,学院、各部门和学术与管理部门的信息都是预先载入并列入管理清单。其极具特色的是它具有的同行评议机制。

 

接着,他又介绍了Top Academia系统的应用。Top Academia的管理界面可以表格、图形等直观方式自动生成用户的各项指标的数据,依据不同的标准体系可对个人,各部门以及各学院进行排序,因而可以直接鉴别良莠。

 

最后,他探讨了Top Academia的发展趋势。他认为,Top Academia将广泛用于搜集各种学术活动相关数据并建立资料库。未来,将有更多的人员运用此平台,因此,平台的数据量将有进一步的提升。Top Academia的指标体系奖逐步被国际知名的评价机构采纳,如上海交通大学、泰晤士报和英国著名高等教育研究机构QS等。

                              (文/吴 慧)

 

 

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[发布者:wuhui]
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